O líder faz parte da equipe e tudo pode afetá-lo também

O papel do líder tem importância bastante relevante para o
desenvolvimento de relações positivas nas instituições públicas
prestadoras de serviços.
O líder funciona como um facilitador das relações e é responsável por auxiliar o grupo no alcance de suas metas, que deverão ser as mesmas para que ocorra uma busca grupal.
É preciso ter em mente que o líder é um integrante do
grupo, e não alguém externo a ele e, assim, toda a dinâmica do
grupo também irá afetá-lo diretamente.
É dessa forma que seus liderados devem percebê-lo. Sabe-se que esta não é tarefa fácil, pois referimo-nos a grupos formados por diferentes indivíduos e interesses.
Deve-se considerar, ainda, que, em ambientes formais, burocráticos, institucionais, com planos de cargos e salários definidos em lei, o líder exerce as funções legais e também de liderança.
                        (Vicente Volnei de Bona Sartor, Universidade Sul de Santa Catarina)